● 楼忠福
近年来，，在中国一些沿海地域，，民营企业已成为“走出去”的主体，，浙江、、福建、、江苏和山东的民营企业对外投资额别离占各省的97％、、70％、、65％和53％。。其中，，仅笔者地点的浙江省，，已核准在境外投资的机构达2980家。。
依笔者之浅见，，中国民企走出去不应只是企业的个别行为，，还应成为中国两全国内、、国外两个大局的应有之义，，应上升为国度战术和国度意志。。唯如此，，方能推动经济更持续的发展。。
然则近一两年，，中国民营企业在启发外洋市场时，，遇到越来越大的阻力，，一方面来自国际政治，，一方面则在于国内的有关政策。。
最缺人才和金融政策
目前激励“走出去”的规划、、政策相对宽泛，，操作性不强，，审批限度多，，在财政税收方面也少有像对待外资那样的激励政策。。
蓬勃国度确当局服务意识极度强，，每次当局总理或者部长等出访，，城市携带一个重大的企业家代表团，，与到访国度进行贸易交涉、、签单合作，，而当局则成为合作的见证人，，并在必要时充任公关角色。。二战以来，，美国制订并执行了一套走出去的组合拳，，民企走出去有国度战术和意志的支持。。如今看来，，这是很有远见的。。这些来自国际社会的有益经验都值得中国借鉴。。
反观中国近况，，则有不少国际化人力资源都没有得到充分的开发和利用。。每年都有好多涉外人员退休。。而在其他国度，，不少退休的外事人员又被企业返聘，，在国际市场问题上赐与企业一些建议。。中国应该有有关政策激励这些人才进入民企，，为民企走出去出经营策。。
别的，，对刚刚走出国门的企业来说，，初到一个全新的市场环境，，资信的成立必要功夫，，从本地获得资金难度相当大，，资金阻碍成为关系到“走出去”企业能否在异国持续生计与发展的重要问题。。在非洲等国度，，中国的银行在本地网点很少，，服务业单一，，好多中国企业在买卖过程中不得不进行现金买卖。。
笔者地点的跨国工程承包行业，，就存在极度现实的问题：：：一是民营企业难以承建国度对外优惠贷款子目；二是金融政策配套支持力度不够。。进出口银行本钱金严重不及，，资金起源渠道单一，，筹资成本高，，影响到对“走出去”项主张支持。。建议中国有关部门补充进出口银行的本钱金，，以加强进出口银行的抗风险能力，，同时也为“走出去”的民营企业提供融资服务。。
设立专门辅导机构
从国际经验看，，一些制作业大国如德国，，货物业务顺差规模较大，，但国际出入平衡比力好。。其中一个重要的原因就在于大量的对外投资，，消化了大量货物业务的顺差。。中国要持续推进出入平衡，，必须大力推动企业走出去，，加快《外洋投资法》和《外洋投资保险法》的制订，，使外洋投资可能成立在有法可依、、有章可循的基础上。。
笔者还建议，，中国当局从国度战术的高度上，，对经济全球化下的大国战术进行评估，，蕴含高技术、、电信、、石油、、煤炭、、钢铁、、金融等产业的国际化竞争等，，依此来制订支持民企走出去的政策，，使企业发展与国度战术相辅相成，，互为支持。。
同时，，当局应进一步钻研财政税收、、金融外管、、工商海关等配套政策措施，，成立企业“走出去”信息治理服务系统，，对国度激励的对外投资项目、、国别，，取缔无关紧要的审批法式。。在国度层面，，设立企业“走出去”的专项辅导机构，，结合将来的“十二五规划”制订民企“走出去”的发展战术规划。。
如前文所述，，已经或筹备“走出去”的中国民营企业，，都分歧水平地存在着因文化差距、、劳资差距、、治理差距、、技术差距带来的不适应与被动，，这必要当局从战术层面采取适当的方式，，迅速缩小其治理能力和整合能力的差距，，从而提高它们“走出去”的整体能力和水平。。
作者是中国民营企业家，，陆续多年入福布斯富豪榜
（起源：：：结合早报网）
近年来，，在中国一些沿海地域，，民营企业已成为“走出去”的主体，，浙江、、福建、、江苏和山东的民营企业对外投资额别离占各省的97％、、70％、、65％和53％。。其中，，仅笔者地点的浙江省，，已核准在境外投资的机构达2980家。。
依笔者之浅见，，中国民企走出去不应只是企业的个别行为，，还应成为中国两全国内、、国外两个大局的应有之义，，应上升为国度战术和国度意志。。唯如此，，方能推动经济更持续的发展。。
然则近一两年，，中国民营企业在启发外洋市场时，，遇到越来越大的阻力，，一方面来自国际政治，，一方面则在于国内的有关政策。。
最缺人才和金融政策
目前激励“走出去”的规划、、政策相对宽泛，，操作性不强，，审批限度多，，在财政税收方面也少有像对待外资那样的激励政策。。
蓬勃国度确当局服务意识极度强，，每次当局总理或者部长等出访，，城市携带一个重大的企业家代表团，，与到访国度进行贸易交涉、、签单合作，，而当局则成为合作的见证人，，并在必要时充任公关角色。。二战以来，，美国制订并执行了一套走出去的组合拳，，民企走出去有国度战术和意志的支持。。如今看来，，这是很有远见的。。这些来自国际社会的有益经验都值得中国借鉴。。
反观中国近况，，则有不少国际化人力资源都没有得到充分的开发和利用。。每年都有好多涉外人员退休。。而在其他国度，，不少退休的外事人员又被企业返聘，，在国际市场问题上赐与企业一些建议。。中国应该有有关政策激励这些人才进入民企，，为民企走出去出经营策。。
别的，，对刚刚走出国门的企业来说，，初到一个全新的市场环境，，资信的成立必要功夫，，从本地获得资金难度相当大，，资金阻碍成为关系到“走出去”企业能否在异国持续生计与发展的重要问题。。在非洲等国度，，中国的银行在本地网点很少，，服务业单一，，好多中国企业在买卖过程中不得不进行现金买卖。。
笔者地点的跨国工程承包行业，，就存在极度现实的问题：：：一是民营企业难以承建国度对外优惠贷款子目；二是金融政策配套支持力度不够。。进出口银行本钱金严重不及，，资金起源渠道单一，，筹资成本高，，影响到对“走出去”项主张支持。。建议中国有关部门补充进出口银行的本钱金，，以加强进出口银行的抗风险能力，，同时也为“走出去”的民营企业提供融资服务。。
设立专门辅导机构
从国际经验看，，一些制作业大国如德国，，货物业务顺差规模较大，，但国际出入平衡比力好。。其中一个重要的原因就在于大量的对外投资，，消化了大量货物业务的顺差。。中国要持续推进出入平衡，，必须大力推动企业走出去，，加快《外洋投资法》和《外洋投资保险法》的制订，，使外洋投资可能成立在有法可依、、有章可循的基础上。。
笔者还建议，，中国当局从国度战术的高度上，，对经济全球化下的大国战术进行评估，，蕴含高技术、、电信、、石油、、煤炭、、钢铁、、金融等产业的国际化竞争等，，依此来制订支持民企走出去的政策，，使企业发展与国度战术相辅相成，，互为支持。。
同时，，当局应进一步钻研财政税收、、金融外管、、工商海关等配套政策措施，，成立企业“走出去”信息治理服务系统，，对国度激励的对外投资项目、、国别，，取缔无关紧要的审批法式。。在国度层面，，设立企业“走出去”的专项辅导机构，，结合将来的“十二五规划”制订民企“走出去”的发展战术规划。。
如前文所述，，已经或筹备“走出去”的中国民营企业，，都分歧水平地存在着因文化差距、、劳资差距、、治理差距、、技术差距带来的不适应与被动，，这必要当局从战术层面采取适当的方式，，迅速缩小其治理能力和整合能力的差距，，从而提高它们“走出去”的整体能力和水平。。
作者是中国民营企业家，，陆续多年入福布斯富豪榜
（起源：：：结合早报网）
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